Inspecția Muncii a dar amenzi de peste 650.000 de lei

Inspectorii de muncă au aplicat amenzi în valoare de 660.000 de lei unor companii și societăți pentru modul în care serviciile externe, responsabile cu activitățile de prevenire și protecție, au încălcat obligațiile legale, informează Inspecția Muncii, într-un comunicat de presă transmis AGERPRES.

Potrivit sursei citate, campania națională privind verificarea modului în care serviciile externe respectă obligațiile legale și a activităților de prevenire și protecție pe care le desfășoară în întreprinderi/unități s-a desfășurat în perioada 29 mai - 7 iunie 2024 și s-a finalizat cu verificarea a 1.707 unități care au apelat la servicii externe și a 1.631 de servicii externe.

Ca urmare a controalelor, inspectorii de muncă au constatat 1.092 de neconformități față de prevederile legale din domeniul securității și sănătății în muncă, pentru care au dispus 1.093 de măsuri și au aplicat 789 de sancțiuni contravenționale, din care 117 amenzi în valoare de 660.000 lei.

Cele mai frecvente neconformități constatate în întreprinderile/unitățile controlate care au apelat la servicii de prevenire și protecție au fost, printre altele: contractele încheiate cu serviciile externe nu conțin toate activitățile de prevenire și protecție care se desfășoară de către serviciul extern sau clauze privind soluționarea litigiilor apărute între părți; în contractele de prestări servicii încheiate cu serviciile externe nu este menționat modul de colaborare cu lucrătorul desemnat; contracte de prestări servicii neactualizate în formă scrisă (termen de valabilitate depășit) sau fără stabilirea valabilității.

De asemenea, serviciul extern nu a efectuat periodic verificări la locurile de muncă cu informarea, în scris, a angajatorului asupra deficiențelor constatate și a măsurilor propuse în vederea remedierii acestora, iar măsurile necesare pentru revizuirea planului de prevenire și protecție pentru anul 2024, compus din măsuri tehnice, sanitare și organizatorice care să fie în concordanță cu riscurile specifice de la toate locurile de muncă nu au fost luate.

"Este important ca toți angajatorii să rețină și să conștientizeze faptul că, indiferent de domeniul de activitate, punerea în aplicare a prevederilor legale în domeniul SSM reprezintă o condiție pentru îmbunătățirea mediului de muncă, asigurarea unor locuri de muncă sigure și, implicit, reducerea incidenței accidentelor de muncă și, de asemenea, faptul că nu sunt exonerați de responsabilitățile lor în domeniul SSM dacă au apelat la servicii externe. În cadrul campaniei, a fost distribuit angajatorilor un chestionar de opinie privind activitatea desfășurată de către serviciile externe de prevenire și protecție în unitățile lor. Au fost completate 1.732 chestionare de opinie, în urma cărora s-a constatat că 1.420 angajatori, respectiv 82% din totalul respondenților, apreciază activitatea desfășurată de către serviciile externe cu care au contract ca fiind foarte bună. 267 de angajatori (15,4% din totalul respondenților) apreciază activitatea desfășurată de către serviciile externe cu care au contract ca fiind bună, iar 2,3% dintre respondenți apreciază activitatea desfășurată de către serviciile externe ca nesatisfăcătoare sau satisfăcătoare. De asemenea, se constată că 789 angajatori, respectiv 51,7% din totalul respondenților, consideră că activitatea serviciilor externe înregistrează o îmbunătățire față de anii anteriori", a declarat. în comunicatul citat, Mihai Nicolae Ucă, inspector general de stat adjunct.

Pe lista problemelor descoperite în cadrul acțiunilor de control s-au mai regăsit: neîntocmirea de instrucțiuni proprii pentru toate activitățile desfășurate; evaluări de riscuri incomplete sau neactualizate, fișe de instruire completate necorespunzător și instruire periodică fără demonstrații practice; lipsa semnalizării SSM sau semnalizare necorespunzătoare, lipsa controlului medical la angajare și a măsurilor de prim ajutor; nepurtarea echipamentului de protecție corespunzător riscurilor.

AGERPRES